A Meta, controladora do Facebook e do WhatsApp, estaria avaliando uma rodada de demissões que pode atingir até 20% do seu quadro de funcionários, segundo fontes citadas pela Reuters. A medida seria destinada a compensar os elevados custos de infraestrutura de Inteligência Artificial (IA) e a buscar ganhos de eficiência com trabalhadores apoiados por IA.
As fontes ouvidas pela agência indicam que ainda não há uma data definida para os cortes e que o tamanho exato do contingente não foi finalizado. Em resposta às informações, o porta-voz da Meta, Andy Stone, classificou o tema como “especulações sobre abordagens teóricas”.
Caso a direção confirme a demissão de 20% do quadro, seria a maior rodada desde a reestruturação realizada entre o fim de 2022 e o início de 2023, período que a empresa chamou de “ano da eficiência”. A empresa também continua investindo mais de US$ 1 bilhão em data centers e na aquisição de startups de IA.
A Meta tinha quase 79 mil funcionários em 31 de dezembro, segundo o relatório mais recente. Em novembro de 2022, a companhia demitiu 11 mil pessoas, cerca de 13% da força de trabalho na época, e, quatro meses depois, anunciou outros 10 mil cortes. Nos últimos meses, demissões em tecnologia têm sido frequentes no setor, com mais de 60 mil empregos globalmente perdidos, em grande parte sob justificativa de apoio à IA.
Este movimento ocorre em meio a uma onda de ajustes no setor de tecnologia, com empresas buscando maior produtividade à medida que operações passam a ser acompanhadas por soluções de IA. Analistas observam que o equilíbrio entre custos, inovação e empregos permanece um tema central para as big techs em 2026.
